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3625字论文格式如何撰写税务硕士论文提纲

论文类型:论文格式
论文字数:3625字
论点:财政政策,稽查,实证
论文概述:

本文为论文提纲写作指导,以实例介绍了税收硕士论文提纲的写作方法。

论文正文:

如何撰写税务硕士论文提纲

摘要4-7
摘要7-10
目录11-15
1引言15-37
1.1主题背景、解决的问题以及理论和实践意义15-20
1.1.1主题背景15-16
1.1.2主题研究问题16-19
1.1.3从财政社会学视角研究新农村治理转型的意义19-1 研究方法和研究路线31-35
1.3.1主要理论32-33
1.3.2主要研究方法33-34
1.3.3研究路线34-35
1.4论文创新和不足35-37
1.4.1主要创新35
1.4.2主要不足35-37
2新农村治理转型研究范围的界定 Br/]2.1.2金融社会学的内涵44-49
2.1.3金融社会学研究的核心问题49
2.2农村治理变迁与内生动机分析49-74
2.2.1治理变迁的定义50-52
2.2.2农村治理变迁过程52-68
2.2.3新农村治理转型的目标取向68-71
2.2.4农村治理转型的内生动力分析71-74
2.3财政社会学视角下新农村治理转型研究范式的界定74-81
2.3.1财政社会学研究范式74-76
2.3.2财政社会学研究方法论76[/ Br/]2.3.3新农村治理转型的路径定义基于财政社会学76-81
3税收民主化:新农村治理转型的经济基础81-99
3.1税收民主化的内涵和现状81-84
3.1.1税收民主化的内涵81-83
3.1.2税收民主化的现状83-84
3.2税收民主化是新农村治理转型的经济基础84- 90-96
3.2.4税收民主化的路径选择96-99
4金融透明度:制度保障99-117
4.1金融透明度是制度保障99-105
4.1.1金融透明度内涵99-100
4.1.2理清金融透明度的进展100-102
4.1.3金融透明度是新农村治理的制度保障 4.2.2完善公共财政预算编制110-114
4.2.3深化对公共财政预算的监督114-117
5公民精神:新农村治理转型的社会基础117-127
5.1公民精神的内涵及其对新农村治理的价值117-121
5.1.1公民精神的内涵117-120
5.1.2公民精神是 ]6新农村治理转型案例的金融社会学分析127-141
6.1 X县S镇行政总体框架127-137
6.1.1 S镇国民经济运行127-128
6.1.2 S镇行政纵向安排和横向组合框架128-135
6.1.3“五个回报”改革:体制改革135-137
6.2“五个回报” 新农村治理转型中基于财政社会学视角的税收民主化路径7.1.1统一城乡税制培育农村新税源141-143
7.1.2开放基层法院培育农民法治意识143-145
7.1.3落实人大职能培育农民民主意识145-146
7.2制度供给146-155
7.2.1调整转移支付结构,创新金融资本投入方式146-151
7.2.2重构预算权力结构,全面细化预算编制151-154
7.2.3实施问责机制,使金融透明度制度发挥作用154-155
7.3制度供给155-161
7.3.1解构乡镇层级155-157
7

如何写两篇税收硕士论文

中文摘要4-9
摘要9-13
1。导言18-38
1.1研究背景和意义18-20
1.1.1研究背景18-19
1.1.2研究意义19-20
1.2文献综述和评论20-31
1.2.1文献综述20-30
1.2.2简要综述30-31
1.3研究方法和结构安排31-34财政政策就业效应的理论分析38-93
2.1就业的一般分析38-60
2.1.1就业和失业的基本理论分析38-45
2.1.2现代西方就业理论的历史演绎与评述45-54
2.1.3影响就业的因素分析54-60
2.2财政政策就业效应的机制:财政政策就业效应综合分析的过程分析60-64中国就业制度和财政政策的实证分析93-134
3.1中国就业制度和就业形势的分析93-121
3.1.1中国就业制度的历史演变93-98
3.1.2中国就业形势的总体判断和原因分析98-119
3.1.3中国就业形势的未来趋势119-121
3.2实证分析财政政策的就业效应:基于劳动力市场供求的实证分析134-199
4.1文献综述134-143
4.1.1文献综述134-142
4.1.2简评142-143
4.2财政政策劳动力供给效应的实证分析143-163
4.2.1财政政策劳动力总供给效应的实证检验143 4.3.1财政政策劳动力需求总量效应的实证检验163-175
4.3.2财政政策劳动力需求结构效应的实证检验175-181
4.4财政政策对劳动力市场均衡影响的实证分析181-195
4.4.1数学模型构建181-183
4.4.2实证检验:基于因子分析的研究183-195
财政政策的就业效应:实证分析199-262
5.1文献综述199-210
5.1.1文献综述199-209
5.1.2简评209-210
5.2一般经济均衡下财政政策就业效应的实证分析210-225
5.2.1数学模型210-215
5 经济增长和就业增长235-243
5.4财政政策、经济波动和就业波动的实证分析243-258[/br/ ]5.4.1数学模型244-245
5.4.2实证检验:基于向量自回归模型245-258
5.5结论258-262
6。 财政政策的就业效应:基于产业、 城乡和区域视角262-304
6.1文献综述262-271
6.1.1文献综述262-270
6.1.2简要综述270-271
6.2财政政策产业就业结构的实证分析271-281
6.2.1数学模型构建272-273
6.2.2实证检验:基于研究 6.4财政政策290-300
区域就业结构效应的实证分析6.4.1建立数学模型290-292
6.4.2实证检验:研究292-300
6.5本章结论300-304
基于中国宏观面板数据7。 财政政策304-330
7.1财政政策304-314
7.1.1财政政策促进就业的效果304-307
7.1.2财政政策促进就业的缺陷307-314
7.2财政政策314-330
7.2.1财政政策的优化就业效果路径

如何为税务硕士论文撰写三篇论文

摘要6-7[/BR/]摘要7-8
1引言9-16
1.1研究背景9
1.2研究目标9-10
1.3研究意义10
1.4国内外研究现状综述10-13
1.4.1国内税务检查研究综述10-12
1.4.2国外税务检查研究综述12 2中国税务稽查的发展历程和趋势分析16-19
2.1中国税务稽查的发展历程16-17
2.1.1税务稽查发展的萌芽阶段——税务稽查模式16
2.1.2税务稽查模式16
的分离 2.1.3税务稽查发展探索阶段——现代稽查模式逐步确立16-17
2.2中国税务稽查发展趋势17-19
2.2.1一级稽查17-18
2.2.2“分类”稽查18-19
3丽水市地方税务稽查管理现状分析19-26
3.1丽水地方税务稽查19-21[/br// 3.2.2丽水地税稽查工作流程22-24
3.2.3近年来,丽水地税稽查结果24-26
4丽水地税稽查管理中存在的主要问题26-32
4.1稽查队伍建设中存在的问题26-27
4.1.1年龄结构不合理26
4.1.2部分稽查人员缺乏职业道德素质26
4.1.3专业化、 缺乏复合型人才26-27
4.2组织机构设置不合理27-29
4.2.1地方税务局下属机构限制检查职能的作用27-28
4.2.2县级检查模式的设置削弱了检查权力28-29
4.3检查“四环节”存在漏洞29-30
4.3.1案件选择环节的技术水平不高29[ 30-32
4.4.1审计软件开发不完善。30-31
4.4.2信息应用水平低。31
4.4.3信息共享程度不高。31-32
5国内外税务审计管理先进经验对比分析。32-37
5.1借鉴国外检验管理模式的经验, 32-33
5.1.1检查机构为平面32
5.1.2税务机关有专业刑事调查机构32
5.1.3实施分类检查32
5.1.4特别注意加强检查人员队伍建设32-33
5.1.5检查手段现代化33
5.2中国部分省份检查管理模式改革的主要措施33-33 5.2.4广西国税集中选案审判模式34-35
5.2.5江苏地税分类稽查模式35
5.3国内外稽查管理系统35-37
5.3.1组织趋于扁平化35
5.3.2分类稽查管理模式35
5.3.3稽查人员的素质和数量35-36
5.3.4现代化 6.1.2建立一个与绩效评估相结合的税务检查团队是重点37-38
6.1.3建立一个干净的税务检查团队是保证38
6.2探索新的统一检查管理模式38-41
6.2.1建立统一检查管理模式39
6.2.2主要方法39-40[/ Br/]6.2.3新的审计扁平化管理模式的基本要求40
6.2.4审计扁平化管理的优势分析40-41
6.3努力提高审计“四个环节”的质量41-45
6.3.1提高选择的准确性41-42
6.3.2加强检查的深度42-44[/ Br/]6.3.3提高案件审查的公平性44-45
6.3.4增强实施的威慑效果45
6.4推进审计现代化以实现信息管理税45-48
6.4.1信息技术在案件选择过程中的应用45-46
6.4.2信息技术在检查过程中的应用46
6.4.3应用