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1000字论文写作指导企业会计合理避税毕业论文提纲

论文类型:论文写作指导
论文字数:1000字
论点:会计,企业,避税
论文概述:

本文是一篇企业会计的合理避税问题毕业论文提纲。

论文正文:

一.总结
合理避税,也称为节税或税收筹划(tax planning),是指纳税人根据政府的税收政策指导,通过安排业务结构和交易活动,做出纳税方案的最优选择,以减轻税收负担,获得合法的税收利益。一般来说,合理避税可以被认为是纳税人利用一些法律漏洞或含糊不清的地方来安排自己的事务,以减少应纳税额。由于它的前提是在法律允许的范围内进行,它不应反对征税,而只能受到保护。同时,也意味着纳税人在尊重税法、依法纳税的前提下,将采取适当措施逃避纳税义务,减少税收支出。合理避税不是逃税,而是一种正常合法的活动;合理避税不仅是财务部门的事情,还需要市场、商业等各个部门的合作,从合同签订、支付和收款等各个方面入手。避税是指在遵守税法、依法纳税的前提下,在对法律和税收进行详细研究的基础上,灵活运用现有税法规定的不同税率和不同纳税方式,使企业创造的更多利润能够合法地留存在企业中。
Ii .概述
1.前言
(1)中心话题
(1)中小企业会计存在的问题
(2)如何合理避税
(2)写作意图
通过对最新财税政策的分析和解读,我们对中小企业的会计核算和合理避税有了新的认识。并总结出合理避税的好方法。
2.这个理论
(1)提问
中小会计的存在
(一)会计主线不清,企业财产和个人财产的界限不清,中小企业的管理和所有权分离远不如大企业明显,尤其是民营中小企业,投资者是经营者,企业财产和个人家庭财产往往相互占用,给会计工作带来困难。
(二)基础会计工作薄弱
1、会计机构和会计人员在设立机构时不符合会计准则,有些独资小企业根本不设立会计机构,有些企业甚至设立会计机构,总体水平不明确,分工不明确。
在任命会计人员时,小企业最常见的办法是任命其亲属为出纳员,雇用“老鸟”为兼职会计。这些人员包括税务部门的人员、国有企业的财务管理人员和会计师事务所的人员。他们通常定期来记账。一些企业经理也愿意雇用能力强的会计师,但中小企业对优秀会计师的吸引力远不如大企业,因为它们的发展前景和社会认可程度低,工作保障差。还有许多合格的会计师和标准化考试。会计无证上岗现象严重,会计不具备专业技术资格的现象不胜枚举。会计师的后续教育和培训几乎没有开展。
2.开户不规范或不依法,会计核算经常违反规定。
一些中小企业根本不设立账户。他们用票来做账或建立账户,但账户是混乱的。相当多的中小企业有两套或两套以上的账户。根据相关人士进行的问卷调查,拥有两套账户的中小企业比例高达78.36%,表明我国中小企业的信息被严重扭曲。在会计方面,预付费用不按规定摊销,利润被人为操纵,账户采用逆向会计方式记账。一些会计人员的知识结构老化和专业知识水平低下,使得许多理论上完善的会计方法和复杂的会计技术无法实施,或者在实施中大大减少。
3、内部会计监督职能没有发挥出来
会计的基本职能之一是进行会计监督,保证会计信息的真实性和准确性,保证会计行为的合规性。内部会计监督要求会计监督企业的内部经济活动。然而,中小企业的管理者经常干预会计工作。会计师受到经理的约束或利益的驱使,通常根据经理的意图行事。监督职能的使用几乎是不可能的。
(3)用于证明经济业务发生的原始凭证费用高或难以获得
获取原始凭证的成本是由于企业在采购物资时,是否开具发票有不同的报价。如果它想开发票,它必须提高价格,报价更高。不要报更低的发票价格,两者之间的区别是税收。中小企业往往希望以较低的价格完成交易,但他们无法获得记账所需的法律文件。其他企业支出后不能获得发票,只能获得不定期收据。大部分费用发生在上级部门评估的费用中。企业别无选择,只能开这个账户,或者调整他们之间的账单。
(4)缺乏内部检查制度、审计制度、定额管理制度、计量验收制度、财务检查制度、成本核算制度、财务收支审批制度等基本制度。一般来说,它们是不完整的。或者尽管有几个这样的系统,但它们从未在实际工作中得到认真实施。一些中小企业的管理者也认识到了这些问题,但是他们不能依靠现有的管理水平和人员素质来建立和完善这些制度。尤其是内部控制制度的不完善给企业带来了许多负面影响。这种情况不仅损害了企业自身的根本利益,如造成资产损失、严重浪费、管理混乱,还造成外部监管困难。
3.结论
在市场经济日益发达的今天,随着中国会计制度的逐步完善和国际化,大型跨国企业的税收控制对其持续扩大规模生产越来越重要。如何合理有效地控制税收,合理避税,合理节税,选择最佳税收方案,使税收负担最小化,在现代企业财务管理中具有重要意义。